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新任局长在干部职工大会上讲话

发布时间:2023-06-06 08:40:32 浏览数:

下面是小编为大家整理的新任局长在干部职工大会上讲话,供大家参考。

新任局长在干部职工大会上讲话

在全局干部职工大会上的讲话

同志们:

根据组织安排,我由***调入***局工作。有幸与大家在一起共事,是一种缘分,我非常珍惜。这几天,我也了解了一些局机关的基本情况。在历届班子和全体干部职工的共同努力下,我们***局炼就了一支能打硬仗的干部队伍,打造了干事创业的良好局面,取得了区委、政府和广大群众的一致认可,这是我们全局干部职工的骄傲,同时也给我今后的工作带来了一定的压力和前进的动力。我经常提醒并告诫自己,无论在什么单位或什么岗位工作,都要尽心、尽力、尽责,干一处,成一处,不留遗憾。我有信心在前几届领导奠定的好的工作基础之上,在全体干部职工的共同努力之下,切实履行好工作职责,以更加积极进取的态度迎接新的挑战。借此机会,和大家谈谈我对今后工作的一些想法、思路,供大家思考,与大家共勉。

一、增强“三力”,建设和谐班子

一是加强学习,增强战斗力。学而不思则罔,思而不学则殆。我们正处在一个知识爆炸的时代,不学习,就跟不上形势发展的要求,就不能履行好自己的职责;不思考,就不会把知识变为力量,就不能做到学以致用。全局干部职工都要深入落实科学发展观要求,坚持把经常性学习放在心上、抓在手上,不断提高自身素质。我作为一名刚加入***战线的“新兵”,更是要不断提高自身素质,带头学习政治理论,坚持用中国特色社会主义理论武装自己的头脑,以

利于从政治的高度分析和处理***工作中的实际问题,避免在办事情、作决定时偏离方向。特别是要认真学习***业务所涉及到的相关政策和知识,充分借助历届老领导留下的宝贵经验和实践成果,多向各位业务骨干请教一些自己不懂的问题,尽快进入角色,努力使自己成为一名***工作的行家里手,也希望大家不吝指教。

二是团结协作,增强凝聚力。我个人认为,搞好团结,最重要的是按规矩办事,严格执行民主集中制的各项规定。凡是重大决策、重大项目、人事问题和大额度资金使用,都要充分发扬民主,广泛听取意见,多沟通多商量,集思广益,绝不能搞“一言堂”。集体决策一旦做出,即便个人有保留意见,也要各负其责,不折不扣地贯彻执行,绝不能搞自由主义,发出“两种声音”。大家必须明白,我们是事业上的搭档,不是竞争的对手,每个人只有搞好团结的义务,没有破坏团结的权力。要相互理解、相互支持、相互配合,不揽权、不争功、不诿过。在今后的工作中,我将高度重视班子团结,平时多沟通,遇事多协商,努力营造一个既能充分发扬民主,又能有效实现集中的良好氛围。

三是廉洁从政,增强感召力。全局干部职工特别是领导干部,要认真遵守党和国家廉洁从政若干规定,自觉增强廉洁自律意识。遵守单位财经纪律,发扬艰苦奋斗优良传统,切实做到不铺张浪费,不公车私用,不行贿受贿,远离不健康场所,努力做到一身正气、两袖清风。在此,我向同志们郑重表示,我一定自觉履行党风廉政建设第一责任人的职责,要求大家做到的,我首先做到;禁止他人做的,自己坚决不做,决不以党和人民赋予的权力为个人、为家庭、为亲友谋取私利。我真诚地请同志们对我进行监督。

二、涵养“三气”,打造过硬队伍

一是永葆活力养朝气。***工作基础性、事务性、程序性的工作比较多,有时我们会感到很单调、枯燥。但我们一定要牢记,我们每个人的精神状态的好坏直接影响到整个部门的形象。面对琐碎和繁重的工作任务,大家要不气馁、不退缩、不言败,始终保持昂扬的精神状态和饱满的工作热情,要有一种百折不挠、愈挫愈勇的精神,不断激励斗志,奋发向上,把职位当作干事创业的平台,把岗位当作展示才华的舞台,以“微笑面对困苦,以自信战胜艰难”的精神气概,时刻保持充满生机与活力的精神状态。据我了解,我们有些干部已经在同一职位上工作多年,在这里我表明一个态度,决不让老实人吃亏,不让投机钻营者得利,我会尽力将扎扎实实干事创业的人才推荐到合适的岗位上去。

二是宽容有度养大气。要增强大局意识,正确地对待他人、对待工作、对待自己,以理解、宽容、平等的精神对待认识上的不统一、方法上的不一致和生活上的误解隔阂,受得住委屈,经得起波折,听得进不同意见。我们是一个整体,也是一个大家庭,我们不能、也坚决不允许人为的划圈子,搞亲亲疏疏,分散我们工作的合力。工作中我们是同事关系,是领导和被领导的关系,要讲程序、懂规矩,要以诚相待,相互支持,相互补台;生活中我们都是兄弟姐妹,要坦诚相见,相互关心,相互帮助,要亲如一家人;只要大家团结一心,形成工作的“拳头”,就没有什么克服不了的困难,我们的各项任务目标就一定能实现。

三是攻坚克难养勇气。“风回三峡,因有巫山为隔而风力益增其怒号”。毛泽东的这句批语告诉我们,无论干什么事,有阻力才

有动力,有困难就要迎难而上,有矛盾就要百折不挠。新的发展时期,***部门遇到的矛盾和问题在不断增加,解决矛盾和问题的难度也在不断加大,我们干部职工要转变工作作风,蹲下去、沉下来,切实加强调查研究,坚持从群众的智慧中寻求解决问题的答案;要善于找准和抓住问题的主要矛盾,坚持原则、注重实际,敢于负责、敢于碰硬,发扬连续作战、不畏艰难、敢打胜仗的攻坚克难的强势心态,只为成功找办法,不为失败找理由,做到事业追求无止境。

三、开展“三看”,推进整体工作

一是要看过去,抓好查漏补缺。全局要开展一次“回头看”活动。要对照年初制定的工作目标,看工作落实是否到位,各项工作是否达到了时间进度任务,对未及时完成的工作要采用倒计时的方法尽快完成,保证全年目标的实现;要对照工作职责,看履职尽责是否到位,有没有抓好自己分管的工作;要对照机关规章制度,看遵守纪律是否到位,有没有把精力用在干事上,把聪明才智用在干成事上,是否影响了我们***局的整体形象;要对照先进标准,看争先创优情况,看我们各项指标在全市同系统排多少位,看我们机关整体在***排多少位。要通过开展“回头看”活动,总结工作,查漏补缺,争先创优,确保全年工作任务的圆满完成。

二是要看当前,提高工作效能。现在到年底还有不到两个月的时间,全局干部职工要进一步增强紧迫感和责任意识,要立足本职,不等不靠,对领导批办或交办的事项,必须在规定时间内提前完成。在这里我要强调一下,凡是市委“要帐”的任务目标必须确保完成。我们的每一项工作目标要明确、分工要明确、责任也要明确。每个人都要有任务、有责任、有压力,要把全局的荣辱同自己紧密联系

起来,局荣我荣,局耻我耻。要对自己分担的工作尽全责,努力把一切工作都做的最好。要努力打造工作的“亮点”,在社会上树立勇于干事、能干成事的良好形象。

三是要看将来,理清工作思路。要在全面做好当前各项工作的基础上,对明年工作早谋划、早启动、早部署。思路的制定要围绕中心,服务大局,坚持以科学发展观为指导,站在全局的高度去谋划;要突出重点,不能把一般性日常工作做简单的排列,要明确目标要求、具体措施和责任人,做到切实可行;要坚持解放思想、开拓创新,认真总结近年来我局***工作的有效做法,积极借鉴其他地方的成功经验,探索制定有利于我局科学发展的新举措,在新的一年要力争有新的突破。

同志们,由于我初来乍到,需要学习和了解的还有很多,今天提出的这些想法也不一定成熟,其目的是既希望大家认真思考,也希望大家积极建言献策,确保我局2009年的各项工作再上新的台阶。

谢谢大家!

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