贵州梦香园餐饮管理有限公司 营运部

为工作能顺利开展及井然有序，现特将个人工作计划安排如下：

对个人：

熟悉公司规章制度，商业模式，管理模式及营运模式

熟悉各部门工作及工作流程

熟悉公司企业文化与品牌知识

时间：三个工作日

对内：

熟悉部门同事及工作内容

熟悉部门已有内部资料及外部资料（包括直营店和加盟店）

发现问题，提出整改措施及方案

取长补短，扬长避短，规范部门管理工作

部门工作的规范化

部门工作标准化

建立部门高效运作机制

辖区门店的统一管理

时间：5—80个工作日

对外：

熟悉加盟商具体加盟协议事项

加盟商关系维护与再造

了解加盟商意见及需求

协助招商部做好后期加盟相关事宜。如投资评估、后期营运等

协助人事部做好人才资源管理。包括：人力成本控制、人力资源储备、招聘、面试、任用、调拨、考核等

协助市场部做好品牌的营销及推广

时间：长期

时间

部门 15号 15—20号 22—27号 后期 备注 人事部 办理入职手续 熟悉相关

规章制度

与资料 熟悉门店

管理相关

资料及表

格 计划、招

聘、面试

、任用、

考核、调拨 企业文化 招商部 熟悉同事 熟悉加盟

手册及流

程 熟悉投资

标准语评

估 加盟合同

品牌推广 市场部 熟悉同事 熟悉企业

文化及品

牌 熟悉市场

定位与扩

张模式 市场调研

、预测、

评估、推

广 企划部 熟悉品牌及

设计logo 熟悉日常

企划方案

及部门工

作流程 营销方案 财务部 提交工资卡

账号 熟悉财务

报销流程

及相关要

求 报销科目、凭证 投资预结

算、成本

管控 采购部 熟悉同事 物料采购

流程及品

质要求及

配送 物料相关 营运部 熟悉办公环境 熟悉部门

工作内容

及流程 部门管理

工作 门店营运

管理、品牌推广 研发部 熟悉同事 产品系列 sop制作

标准 执行、监

督、创新 备注：在无意外的情况下，本人将严格按照计划行事！如有异动，将作一定的修改（根据实际情况调整）

工作计划