下面是小编为大家整理的名师工作室授牌仪式报道 X工作室授牌仪式上讲话,供大家参考。

X工作室授牌仪式上讲话

在在某某工作室授牌仪式上的讲话

敬重的某院长，各位校长，老师们：

大家上午好！在这秋高气爽的季节，我们隆重集会，在某历史最悠久

的学校某中学进行“某某工作室揭牌仪式”。首先，我谨代表某市训练局

向前来参与揭牌仪式的各位领导、校长、老师们致以吵闹的欢迎和真诚的

感谢！对某某团队工作室的成立表示吵闹的庆贺！

近年来，全市训练战线紧紧围绕市委提出的“把方向、抓管理、提质量”工作目标，坚持社会主义办学方向，突出立德树人根本任务，紧盯建

设训练强市目标，坚决不移推动各项重点工作，于2022年全面实现了县

域内义务训练均衡进展，达到了四个90％以上的目标，即学校入学率某％，学校入学率某％，高中阶段入学率某％，学前毛入园率某％。各级

各类训练质量稳步提升。这些成果的取得，得益于上级训练行政部门的有

力指导和某市委、市政府的正确领导，得益于训练系统宽敞干部老师的勤

奋工作，更聚集着各位校长们辛勤付出的汗水、才智和心血。

训练家陶行知说“校长是学校的灵魂”，一个好校长成就一所好学校，一个校长的治学水平也打算着学校、老师、同学的进展水平。今年，我市

把加强中学校校长队伍建设列为年度

重点工作，集中开展了“校长队伍建设年”活动，举办了全市校长高

级研修班，深化推动校长任期目标考核工作，取得了良好成效。国家级

“某某工作室”的正式启动，将成为助推我市校长队伍建设的又一有力推手，标记着某市中学校校长培训和培育工作开启了以专家引领、自我研修、团队合作、辐射带动的新模式。借此机会，我想谈几点期望。

一是聚焦自身成长，做读书治学的先行者。某工作室的成立在为某及

其合作团队搭建了一个施展才能的舞台的同时，也为团队自身的进展供应

了学习和实践的机会。某及工作室成员要以“做有思想有情怀的校长、办

有灵魂有文化的学校”为共同愿景，增加进展意识，依据义务训练学校长

专业标准提出的六个方面60条要求，潜心学习，相互借鉴，取长补短，

用新时代训练进展的新理念、新思想、新战略武装头脑，努力加强自身在

规划学校进展、营造育人文化、领导课程教学、引领老师专业成长等方面

的综合素养，使自身从阅历型、管理型向才智型、文化型转变，通过自身

的不懈努力和彼此的团结协作，努力打造一支学习型组织和创新型团队，

提升名师工作室的社会影响力和社会认同度。

二是聚焦课堂一线，做训练教学工作的实践者。现代训练理念要求校

长要身体力行，带头把训练理念转化为训练实践，在学校，校长首先应成

为一名“首席老师”。这就要求校长在实施教学领导的过程中，领先垂范，主动开展教学实践，做到

亲自上课，尤其是上示范课、公开课。校长上课不在于上什么课，而

在于上出什么课。在将自己的学问和学习方法传授给同学的同时，也将自

己的训练思想、教学思路与教学方法呈现给老师，带领老师对其教学思想

和教学方法作深化地争辩与思考，引导老师从实践中摸索，扬长避短，教

学相长。其次，把听评课、参与教科研活动作为校长工作的常态。通过关

注课堂详情，了解老师教学教研情况，精确把握课堂教学的脉搏，积累训

练教学阅历，从而为科学地做出教学决策供应可行依据。

三是聚焦热点难点，做训练教学改革的探究者。某工作室是一个校长

们自主进展、协同进展的平台，也是一个争辩探究的平台。当前，训练改

革已进入“深水区”，某工作室要直面训练进展的形势与要求、训练改革

的热点与难点、训练教学的困惑与疑虑，切实增加“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感和“坐不住”的责任感，主动站到时代的前沿，和着

改革的节拍，以工作室为“试验田”，以所在学校为“依据地”，主动探

究突破进展瓶颈的新思路、新方法、新途径，做到“先想一点，先迈一步，先起一拍，先寻一策”，勇于突破条条框框的束缚，让工作室成为我市教

改的方向标、实践的先行者，以新理念、新思维、新举措引领并促进某训

练勇立潮头，先人一步。

四是聚焦示范引领，做先进训练理念的传播者。“一枝独秀不是春，

百花齐放春满园。”工作室要以某所在的学校为

“基地”，主动开展高质量的学术争辩，开发优质训练教学资源，推

广训练教学成果，总结推介某先进的训练理念、科学的管理方法，带动和

指导其他学校工作，辐射、引领老师共同进步。要通过举办讲座、论坛、

例会等形式每学期组织开展三次以上沟通研讨活动，每次活动都应有自由

争辩、有共同主题、有专家对话、有争辩合作、有集体反思、有沟通总结，形成一批优质成果，让工作室的成员校长去学习、借鉴，为己所用，不断

提升各自所在学校的办学效益。同时，某工作室在工作推动中，要多关注

和关怀农村训练。我们的乡村学校布局分散，信息闭塞，校长队伍力量参

差不齐。各县校长作为工作室成员在本县县域内要发挥主动作用，定期组

织乡村学校校长集中开展论坛和沟通，把我们某工作室形成的好做法、好

制度、好阅历在乡村学校继承进展，为振兴农村训练，缩小城乡训练差距，实现城乡义务训练一体化进展发挥更大的作用。在此基础上，要定期担当

各级骨干老师培育对象的培训和指导工作，真正成为骨干老师培育的实践

基地。

在此，我期望，某某工作室能以“研修的平台、成长的阶梯、辐射的中心”为宗旨，以构建进展共同体为目标，以“学、研、创”为基础，以办学实践为主线，充分发挥某工作室的引领示范作用，使工作室成为我市中青年骨干校长素养提升的“充电站”、办学理念创新的“发源地”、教学改革探究实践的“试验田”、孕育知某的“孵化器”，为某训练又好又快进展供应强有力的支撑。

感谢大家！